[Rezumat] Cum să fii un coach care are clienți?

[Rezumat] Cum să fii un coach care are clienți?

Pe 31 octombrie, la Mastermind-ul ediției a 4-a a Coaching Experts, am lucrat într-un grup restrâns pe tema “Cum să fii un coach care are clienți?“.

După ce ne-am prezentat cu toții, în următoarele 3 ore am discutat răspunsul la doar 4 întrebări. Mai jos sunt câteva dintre răspunsurile pe care mi le-am notat și care mi s-au părut că pot fi folosite mai departe de către un coach care vrea să își revizuiască și să schimbe strategia de obținere de clienți. (more…)

[Rezumat] Alina Bota – Branding-ul Personal, Diferențiază-te și atrage clienții potriviți!

[Rezumat] Alina Bota – Branding-ul Personal, Diferențiază-te și atrage clienții potriviți!

Pe 25 septembrie, la ediția a 4-a a Coaching Experts, Alina ne-a povestit pe scurt cum a ajuns ea să aibă clienți de coaching și cum poate să te ajute prin cursul ei de branding personal. Zic “pe scurt”, deși înregistrarea durează 1h:13m, pentru că experiența din spate este mult mai vastă.

Câteva idei din ce ne-a povestit Alina… (more…)

Ce îmi doresc de la un loc de muncă?

Ce îmi doresc de la un loc de muncă?

Discutam zilele trecute cu unul dintre clienții mei legat de proiectul lui și am ajuns să fiu întrebat:

– Ștefan, tu ce îți dorești de la un loc de muncă? Eu sunt antreprenor și nu am fost niciodată angajat și chiar nu înțeleg cum gândește un salariat. Ajută-mă și pe mine să înțeleg, de exemplu, ce caută o persoană ca tine la un loc de muncă?

Observație: Clientul meu oferă un serviciu online de recrutare (pentru companii) combinat cu găsirea unui loc de muncă potrivit (pentru salariați).

Munca fără joacă este doar muncă. Iar munca este de rahat.

Mă simt puțin amuzat pentru că m-a întrebat tocmai pe mine: eu nu consider că muncesc și nu îmi caut un „loc de muncă” ci un context în care să produc ceva de valoare. Probabil de asta am decis să fiu coach: să îi asist pe cei care chiar vor să facă asta (adică munca). Deci pot spune că îi cunosc prea bine… (more…)